小编今天继续为大家更新的经济师考试中级农业知识点，希望大家都能主动学习，不断积累知识，经济师考试的备考工作，要以坚定的信念做支撑，无论承受多大的困难和挫折，都要坚持学习。点滴成就未来，为了经济师考试中级考试通关一直努力吧!
经济师机构，企业管理机制是指企业管理活动内在的管理要素有机组合过程中发挥作用的过程和方式。在企业管理活动中，人、财、物、信息、技术等诸要素是管理的主要对象，其中人的因素是最活跃和最积极的因素。另外，还存在共同劳动中所形成的责、权、利等三种生产关系要素，其中“责”处于中心的首要地位，权是第二位，利是第三位。
企业管理机制的内容：(1)约束机制。(2)激励机制。(3)流动机制。(4)效率与公平机制。(5)资本扩张机制。
约束机制是指在有机组合企业管理的内在要素中，发挥调节、监督和控制等作用的过程和方式。比如，约束企业资源的适度使用。
激励机制是指在有机组合企业管理内在要素中，发挥激发、鼓励、支持、关怀等作用的过程和方式。通常，有多种形式的激励方式，包括理想激励、目标激励、物质激励、制度激励、精神激励等。其中，制度激励的内容包括民主管理制度、责任制度、信息沟通制度、思想政治工作制度、荣誉制度、人才开发制度等。
流动机制是指在有机组合企业管理内在要素中，通过市场流动发挥作用的过程和方式。比如建立企业员工能上能下、能进能出的就业机制。
效率与公平机制是指企业管理活动从价值取向上必须注重经济效益提高，同时兼顾公平，避免两极分化。
资本扩张机制是指企业在短期内大量集聚资本，发挥跳跃式发展企业经营规模的作用和过程。企业只有形成规模效应，才能降低成本，提高竞争力。
经济师考试中级农业知识点，希望大家都能主动学习，每一个努力的人不会被亏待，每一份努力也不会被淹没。经济师考试备考工作要提上日程了，这时是备考的预习阶段，很多考生会感到这时候有些松懈，学习动力不足，那么一定要及时调整自己的学习状态，越是关键时刻大家越要坚持备考，以最佳状态开始，坚持就是胜利。
